BDO: A kötelező vállalati fenntarthatósági riportálásról szóló szabályozás már a célvonalban jár
Az Európai Bizottság 2021 áprilisában fogadta el a vállalati fenntarthatósági jelentéstételről szóló irányelvre (CSRD) vonatkozó jogalkotási javaslatot. Ez a javaslat előírja a hatálya alá tartozó vállalatok számára, hogy az Európai Bizottság által felhatalmazáson alapuló jogi aktusok formájában elfogadott európai fenntarthatósági jelentéstételi standardoknak (ESRS) megfelelően, kettős lényegességi szempontok alapján készítsenek jelentést. Az Európai Bizottság technikai tanácsadójává az EFRAG-ot (Európai Pénzügyi Beszámolási Tanácsadó Csoport) nevezték ki az ESRS-tervezetek kidolgozásában.
Az EFRAG 2022. november 22-én nyújtotta be az Európai Bizottságnak az ESRS-tervezetek első „csoportját”. Az EFRAG által benyújtott csomag 12 ESRS-tervezetet tartalmaz (1. készlet), a Bizottság a csomagot felülvizsgálta, érdekelt felekkel konzultációt folytatott, melynek eredményeként számos módosítást javasolt az EFRAG eredeti tanácsaihoz képest, beleértve jelentős átmeneti könnyítéseket is. Az Európai Bizottság 2023. június 9-én kiadata az európai pénzügyi beszámolási standardok (ESRS) 1. készletéről szóló felhatalmazáson alapuló jogi aktus tervezetét.
Mit jelent?
A felhatalmazáson alapuló jogi aktus tervezet szövege és annak két melléklete 2023. július 7-ig nyilvános konzultációra áll rendelkezésre. A Bizottság módosításai az alábbiak voltak:
- Lényegességi értékelés: Az ESRS két kivételével valamennyi közzétételi követelményre vonatkozik majd a lényegességi értékelés, így, a Bizottság álláspontja szerint, a gazdálkodó egységek által elvégzendő lényegességi értékelés relevánsabb lesz.
- Egyes követelmények fokozatos bevezetése: A 750 főnél kevesebb alkalmazottat foglalkoztató vállalatok számára átmeneti időszakokat is javasolnak a közzétételek sokkal szélesebb körére, valamint egyes követelmények részletes egyszerűsítését.
- Bizonyos közzétételek önkéntessé tétele: Többek között a biológiai sokféleségre vonatkozó átmeneti tervek, bizonyos mutatók a vállalkozás „nem munkavállalói” létszámáról, valamint annak magyarázata, hogy a vállalkozás miért tekint egy adott fenntarthatósági témát nem lényegesnek önkéntessé tétele.
- Rugalmasság bizonyos közzétételek tekintetében
- Koherencia az EU jogi keretével: Technikai módosítások a számviteli irányelv és más vonatkozó jogszabályok (pl. a bérek átláthatóságáról szóló irányelv) egyéb rendelkezéseivel való jobb összehangolás érdekében.
- Átjárhatóság (interoperabilitás) a globális szabványalkotási kezdeményezésekkel: Együttműködés a Nemzetközi Fenntarthatósági Standard Testülettel (ISSB) és a Globális Jelentéskészítési Kezdeményezéssel (GRI).
- Szerkesztési és megjelenítési módosítások
Ezekkel a módosításokkal a Bizottság célja az arányosság biztosítása és a standardok vállalkozások általi helyes alkalmazásának biztosítása és megkönnyítése.
Mi lesz ezután?
A 2023. július 7-ig tartó nyilvános konzultáció után az Európai Parlament és a Tanács a szöveg jóváhagyására vagy elutasítására vonatkozó ellenőrzési időszakot tart. A végleges felhatalmazáson alapuló jogi aktusokat a Bizottság várhatóan 2023 júliusában fogadja el.
Kire vonatkozik?
az 500 főnél több alkalmazottat foglalkoztató, nagy közérdekű szervezeteknek, amelyekre már a nem pénzügyi beszámolási irányelv (NFRD) vonatkozik, 2025 elején (a 2024-es pénzügyi évre vonatkozóan) kell közzétenniük az első ESRS-nek megfelelő fenntarthatósági kimutatásokat.
A többi nagyvállalatnak egy évvel később, azaz 2026 elején (a 2025-ös pénzügyi évre vonatkozóan) kell majd jelentést tennie.
A tőzsdén jegyzett kkv-k további egy év áll majd rendelkezésükre, hogy elkészítsék fenntarthatósági kimutatásaikat a konkrét szabványok alapján, 2028-ig további önkéntes kívülmaradási lehetőséggel.
A harmadik országban székhellyel rendelkező (és az EU-ban nem jegyzett) vállalatoknak, amelyek megfelelnek a CSRD-ben felsorolt kritériumoknak, a 2028-as pénzügyi évtől (2029 elején történő közzététel) kell alkalmazniuk az új követelményeket a konkrét standardok alapján.
Miért fontos a vállalatok számára?
Az ESRS-standardok jelentős változást jelentenek, mivel a vállalatok fenntarthatóság iránti elkötelezettség bizonyítására új és szigorú kötelezettségeket írnak elő, továbbá, ezeket a fenntarthatósági nyilatkozatokat könyvvizsgálni is kell. A vállalatoknak első lépésként fel kell mérnie, hogy a CSRD hatálya alá tartoznak-e, és hogy mikor szükséges az első ESRS szerinti fenntarthatósági nyilatkozatot közzétenniük.
Kapcsolódó cikkeink
Az EU és a Mercosur-országok politikai megállapodásra jutottak a tervezett szabadkereskedelmi megállapodásról
Az Európai Bizottság és a Mercosur-országok képviselői lezárták a szabadkereskedelmi…
Tovább olvasom >Magyar biztos felel az állatjólétért az Európai Bizottságban
Hivatalba lépett az új Európai Bizottság. Uniós csatlakozásunk óta először…
Tovább olvasom >Gazdák vonultak utcára Belgiumban az EU-Mercosur megállapodás ellen tiltakozva
Több tucat gazda vonult utcára Belgium keleti országrészében az Európai…
Tovább olvasom >További cikkeink
Adni Öröm! – nehéz sorsú embereknek gyűjtenek tartós élelmiszereket a SPAR-üzletekben
Elindult mától a Magyar Máltai Szeretetszolgálat és a SPAR Magyarország…
Tovább olvasom >A technológiai fejlődés és az üzleti utazások
Az International Workplace Group (IWG) – a hibrid munkamegoldások piacának…
Tovább olvasom >K&H: ajándékot, de mit és melyik boltból?
A karácsonyi ajándékozás során a fiatalok körében a ruhák vannak…
Tovább olvasom >