Megjelent a Borsodi Sörgyár ötödik fenntarthatósági jelentése
Az idén 50 éves Borsodi Sörgyár 2019 óta minden évben elkészíti fenntarthatósági jelentését, melyben összefoglalja a megelőző év legfontosabb fenntarthatósági eseményeit és tevékenységeit. Az idei, 2022-es évet összefoglaló jelentésből kiderül, hogy a Borsodi Sörgyár a tavalyi évben folytatni tudta a Molson Coors vállalatcsoport világszintű céljaival összhangban megfogalmazott, 2025-ig előre mutató „Our Imprint” stratégiájában foglalt fenntarthatósági célok felé vezető utat.
A cikk a Trade magazin 2023/8-9. lapszámában olvasható.
Ennek jegyében folyamatosan dolgoznak bőcsi üzemük és termékportfóliójuk fejlesztésén is, valamint kiemelt figyelmet fordítanak munkavállalóik jólétére, a magas szakértelemmel rendelkező kollégák toborzására, fejlesztésére és megtartására. A jelenlegi, bizonytalan környezetben is növelni tudták munkavállalóik létszámát, és már 481-en dolgoznak nekik. Sőt, a munkavállalók átlagosan 11 éve vannak a cégnél, ami jól igazolja a törekvések sikerét.
A munkavállalókért végzett erőfeszítések elismeréseként a Borsodi Sörgyár 2023-ban először érdemelte ki a nemzetközi Top Employer elismerést. //
Related news
Sustainability in consumer behaviour: Mintel’s global report 2024-25
Despite global economic challenges and fluctuating exchange rates, commitment to…
Read more >Excellent workplace practices at the Borsodi Brewery
The Borsodi Brewery also won the Hungarian Business Leaders Forum’s…
Read more >Barilla Invests €300m In Sustainability And Innovation
Italian pasta and sauce brand Barilla invested nearly €230 million…
Read more >Related news
Valeo Foods Completes Acquisition Of Appalaches Nature
Valeo Foods Group has completed the acquisition of Appalaches Nature,…
Read more >Carrefour grows in France and Brazil, lags behind in rest of Europe
Carrefour says it is rather pleased with its financial results…
Read more >Food and beverage innovation plunges nearly 50% since 2007: Mintel
The market research firm said about a quarter of items…
Read more >