VPK Packaging: elkötelezve egy élhetőbb jövőért

A VPK Packaging 85 évvel ezelőtti alapítása óta töretlen fejlődésen megy keresztül, hisz ambícióink folyamatosan visznek minket előre. Növekedési céljaink megvalósításában a világ 65 pontján dolgozó több mint 6200 munkatársunk elkötelezettsége és lelkes hozzáállása kulcsszerepet játszik, ezért különféle lépéseket teszünk annak érdekében, hogy alkalmazottaink mindenkor megbecsült és értékes csapattagnak érezzék magukat.

Hat pont egy jobb világért

Bart Dobbelaere
ügyvezető igazgató
VPK Packaging Nagyszalonta

Küldetésünk vállalatunk működésének fenntartása, miközben csapatunk biztonsága kiemelkedő tényező. Felelősségünk, hogy az „új normális” kialakulásához hozzájáruljunk azáltal, hogy mindent megteszünk az ellátási láncok és piaci zavarok elkerülése érdekében.

Elkötelezettek vagyunk, hogy hozzájáruljunk egy jobb, tisztább és igazságosabb világ kialakításához, ezért az ENSZ által kitűzött Fenntartható Fejlődési Célok figyelembevételével egy hat pilléren nyugvó rendszert dolgoztunk ki, amelyben egyértelműen meghatározott teljesítménymutatók (KPIs) segítenek az előrehaladás nyomon követésében.

1. Munkatársaink egészsége, biztonsága és jóléte a legfontosabb prioritásunk. Az elmúlt években számos kezdeményezést vezettünk be annak érdekében, hogy a munkahelyi balesetek és a munkavállalók megbetegedésének kockázatát csökkenteni tudjuk. Ennek eredményeképpen a VPK Packaging nagyszalontai üzemében elértük, hogy közel 900 napja egyetlen baleset sem történt!

2. A társadalmi felelősségvállalás és a fenntarthatóság keretein belül a stabil munkahely biztosítása lehetővé teszi a motivált és képzett munkavállalók számára, hogy egy izgalmas karrierutat járjanak be, amelyben a folyamatos fejlődési lehetőség mellett kezdeményezéseiket jutalmazzák és elismerik.

3. Az értéklánc átláthatósága egy igen összetett kérdés a mai globalizált gazdaságban. Cégcsoportunk két elismert platformot is használ ezen problémák kezelésére (Ecovadis és Sedex üzleti fenntarthatósági besorolások). Ezek által egyrészt átláthatóságot biztosítunk ügyfeleink számára, másrészt új lehetőségeket építhetünk ki közvetlen és közvetett beszállítóinknak.

4. Hosszú távú együttműködések kiépítésére törekszünk mind ügyfeleinkkel és beszállítóinkkal, mind a helyi közösségekkel. A VPK Packaging Cégcsoport (www.vpkgroup.com) részeként tagjai vagyunk a BBP Szövetségnek (www.blueboxpartners.eu), amely segíti munkánkat erőforrásaink optimális elosztásában és kiváló ügyfélélmény nyújtásában. Ezen felül multinacionális ügyfeleink számára olyan megoldást tudunk kínálni, melynek során beszerzéseiket központilag európai szinten intézhetik, a teljesítéseket pedig Európa-szerte helyi egységeink végzik, figyelembe véve az egyedi helyi igényeket, ugyanakkor mindenütt biztosítva ugyanazt a minőségi szolgáltatást.

5. Termékeink megújuló nyersanyagokból készülnek optimális víz- és energiafelhasználás mellett. Nyomon követjük vízfogyasztásunkat, és aktív lépéseket teszünk annak csökkentése érdekében. A papíralapú termékek előállítása igen energiaigényes, de mindenkor törekszünk az energiahatékonyságra. Jól kidolgozott energetikai koncepciónk és az alternatív üzemanyagok használata által védjük bolygónk erőforrásait, és korlátozzuk azok felhasználását. Elköteleztük magunkat, hogy a lehető legrövidebb időn belül karbonsemlegessé válunk.

6. Gyorsan növekvő vállalatként jelentős beruházásokat hajtunk végre: technikai és strukturális fejlesztésekre mintegy 3,5 millió eurót fektetünk be Nagyszalontán működő gyárunkban jövő év közepéig. Ezen fejlesztések lehetővé teszik piaci pozíciónk hosszú távú fenntartását.

Felkészülés az „Új Normális”-ra

Előző fenntarthatósági beszámolónk óta a világ újabb válságokkal szembesült. Ezek között szerepelnek a faji megkülönböztetést elítélő tüntetéshullám, a hatalmas ausztráliai bozóttüzek, illetve a COVID-19 járvány.

A VPK-nál folyamatosan arra törekszünk, hogy működési gyakorlatainkat javítsuk, ezáltal is befolyásolva a csomagolóipar szokásait. Míg termékeink fenntartható alternatívát jelentenek sok más csomagolóanyaggal szemben, iparágunk továbbra is meglehetősen erőforrás-igényes. Ezért elkötelezettek vagyunk az ökohatékony termelés és az innovatív megoldások mellett.

Több mint 7 milliárdos világnépesség és korlátozott természeti erőforrások mellett egyéni és társadalmi szinten is meg kell tanulnunk, hogy fenntartható módon éljünk együtt. Felelősségteljes lépéseket kell tennünk annak megértése alapján, hogy amit ma teszünk, az hatással lesz saját életünk és bolygónk jövőjére. Megfelelő oktatással lehetőséget adhatunk az embereknek gondolkodásmódjuk megváltoztatására és arra, hogy egy fenntarthatóbb jövőért dolgozzanak.

Játszva tanítani

A környezettudatosságra való nevelés támogatásaként egy nem szokványos oktatási anyagot fejlesztettünk ki: egy társasjátékot, mely egy kreatív, szisztematikus problémamegoldásra serkentő eszköz, fejleszti a kritikus gondolkodást és a természeti világ felé érzett empátiát.

Az intelligens városok (smart cities) koncepciója arra törekszik, hogy válaszokat adjon a fenntarthatósági kihívásokra új technológiák és humanista eszmék ötvözésével, szem előtt tartva az emberek esélyegyenlőségét. Ez arra inspirált bennünket, hogy játékunknak ugyanazt a nevet adjuk. Így született meg a SMART CITY társasjáték, melyből sokat tanulhatunk városok tervezéséről, üzemeltetéséről, erőforrások biztosításáról. Segítséget ad továbbá egy új gondolkodásmód kialakításában kiemelve az állampolgárok részvételének és együttműködésének szükségességét.

Úgy gondoljuk, egy ilyen kezdeményezéssel kreatív módon tudjuk a mai fiatal generációkat ösztönözni környezettudatossággal kapcsolatos ismereteik elmélyítésére (pl. hulladékgazdálkodás, különböző típusú hulladékok újrahasznosítása), miközben stratégiai gondolkodásukat és üzleti érzéküket is fejleszthetik. (x)