Munkaerőhiány az Ubernél
Munkaerőhiányhoz vezetett az Ubernél az a spanyol törvény, amelyet múlt évben hoztak, és amely arra kötelezi a kiszállítócégeket, hogy szerződést kössenek a futárokkal.

Egyre kevesebben vállalnak munkát a futárcégnél
Mivel sokan vállalkozóként szeretnek dolgozni, csak nagyon kevesen mennek bele abba, hogy alkalmazotti státuszba kerüljenek.
A spanyol Uber nyílt levélben fordult a Munkaügyi Minisztériumhoz, arra panaszkodva, hogy a szerződéses munkaviszony nem bizonyult népszerűnek, és a kevés munakerő veszélyezteti a szolgáltatás biztosítását.
Az Uber Eats levele nem egyedi: Európában rengeteg vita zajlik annak a sokezer biciklis futárnak a jogi státuszáról, akik keresztül-kasul járják a városközpontokat hatalmas hátizsákjaikkal, és akik általában elesnek az olyan előnyöktől, mint a minimálbér, a fizetett szabadság vagy a nyugdíj.
ESM
Kapcsolódó cikkeink
Sztárgázsi, balatoni panorámával – munkaerőhiány és irreális elvárások sújtják a vendéglátást
Tovább súlyosbodik a munkaerőhiány a hazai vendéglátásban – különösen a…
Tovább olvasom >Jelentős mértékben bővítette saját márkás kínálatát a spanyol Makro
406 új saját márkás termékkel bővítette kínálatát a Makro Spanyolországban…
Tovább olvasom >Spanyolországban hathavi mélypontra lassult az infláció áprilisban
Spanyolországban a fogyasztói árak éves növekedése az előzetes becsléssel összhangban…
Tovább olvasom >További cikkeink
Újrahasználható termékdisplay használatával csökkenti a hulladékot Európa-szerte a dm
A dm drogérialánc több mint 2100 németországi üzletében, valamint más…
Tovább olvasom >Talajmegújító kísérleti mezőgazdasági programot indít a FrieslandCampina, a Lidl és a ReGeNL
A FrieslandCampina, a Lidl és a holland ReGeNL közösen indítanak…
Tovább olvasom >A Hortobágyi Csárdában lett hungarikum a csárda
Hungarikummá nyilvánították a csárdát és a badacsonyi kéknyelűt a Hungarikum…
Tovább olvasom >