Kollektív szerződés védi a Penny Market dolgozóit
A több éves tárgyalás eredményeképpen létrejött szerződést a kiskereskedelmi lánc a rendezett munkaügyi kapcsolatok alapdokumentumaként kezeli.
A megállapodás szerint a
jövőben a Penny Market alkalmazottainak egyebek között
jár a „48 órás, megszakítás
nélküli pihenő idő”, gyerekenként 15 ezer
forintos iskolakezdési támogatás, továbbá
öt-, illetve tízévi munkaviszony után
hűségjutalom. Az elrendelhető rendkívüli
munkavégzés felső határa naptári
évenként legfeljebb 275 óra lehet, és a
több műszakos munkarendben dolgozó munkavállalók
akkor is kapnak délutáni műszakpótlékot
a délután két órától este
tíz óráig tartó időszakban végzett
munkájukért, ha „lépcsőzetesen” kezdték
meg napi munkájukat.
Kapcsolódó cikkeink
További cikkeink
Lassanként visszaépülhet a kiskereskedelmi forgalom és lakossági fogyasztás
A kiskereskedelmi forgalom alakulása és a lakossági fogyasztás visszaépülése az…
Tovább olvasom >Túl vagyunk 2 millió visszaváltott palackon, de még vannak gondok
Az év eleje óta Magyarországon vissza lehet váltani a fém,…
Tovább olvasom >NAK-FruitVeB: jó szezonra számítanak a csemegekukorica termelők
Idén jó szezonra számítanak a termelők, bőven jut a feldolgozóiparba…
Tovább olvasom >