Hátrányosan érinthetik a vasárnapi munkavégzést az új munkajogi szabályok
Hátrányosan érinthet több, vasárnap is működő vállalkozást, főként a plázákban működő üzleteket az új Munka Törvénykönyvének lehetséges jogértelmezése. A több műszakos munkarendet ugyanis több műszakos tevékenység váltja, azonban a Világgazdaságnak nyilatkozó szakértő szerint a kereskedelmi egységek esetében kérdéses, hogy például a bolt vagy raktár rendezése ennek minősül-e.
Hozzátették: a felvetés azért fontos, mert a jogszabály kimondja: csak akkor van szó több műszakos tevékenységről, ha a munkáltató heti működése meghaladja a 80 órát. Ha ezt nem éri el, akkor a vasárnapi munkavégzés nem tekinthető rendes munkaidejű munkának, így csak rendkívüli munkavégzésre hívhatják be a dolgozókat, vagy – a pihenőnapon való munkavégzés szabálya miatt – 100 százalékos pótlékot kell fizetni a munkavállalónak – írja a Világgazdaság nyomán a tozsdeforum.hu.
Kapcsolódó cikkeink
További cikkeink
A technológiai fejlődés és az üzleti utazások
Az International Workplace Group (IWG) – a hibrid munkamegoldások piacának…
Tovább olvasom >K&H: ajándékot, de mit és melyik boltból?
A karácsonyi ajándékozás során a fiatalok körében a ruhák vannak…
Tovább olvasom >Gyümölcslékoncentrátum-gyártót vásárolt az Eckes-Granini Németországban
Európa egyik vezető gyümölcslégyártója, az Eckes-Granini megvásárolta Németországban a gyümölcsital-koncentrátumok…
Tovább olvasom >