Uber: a futárokat védő spanyol szabály munkaerőhiányt eredményez

Az Uber Eats szerint a tavaly elfogadott spanyol jogszabály, mely a futárok alkalmazotti állományba vételét írja elő, munkaerőhiányt okoz, ugyanis a futárok többsége továbbra is vállalkozó kíván maradni, ezért a jogszabályt megkerülő konkurrenciához szegődnek el. A cég spanyolországi leányvállalata erről nyílt levélben tájékoztatta a Munkaügyi Minisztériumot. A levélben nevesített rivális, nemrégiben a német Delivery Hero által felvásárolt Glovo cáfolta, hogy bármilyen jogszabályt sértene működésével, és már megtette a jogszabálynak való megfelelés érdekében szükséges lépéseket.

A szakszervezetek és szakmai szövetségek által is támogatott jogszabályt a futárszolgálatok és munkaügyi szakértők szkeptikusan fogadták, mondván az nem ad teljes körű megoldást a helyzetre.