Lidl-munkavállalók Magyar Kereskedelemért Nagydíjat kaptak

 A Demján Sándor által alapított Magyar Kereskedelemért Nagydíjat a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) minden évben azoknak a szakembereknek adja át, akik kimagasló teljesítményükkel, elkötelezettségükkel és példamutató munkájukkal hozzájárulnak a hazai kiskereskedelem fejlődéséhez. Idén a rangos elismeréssel a Lidl Magyarország két munkavállalóját is kitűntették, akik hosszú távú elhivatottságuk és kiemelkedő munkájuk eredményeként vehették át a díjat.

Lampertné Pisch Beáta a kezdetektől, 2004 óta dolgozik a Lidl Magyarországnál, jelenleg a móri áruház bolti dolgozója. Két évtizedes pályafutása során vállalati egészségnagykövetként és trénerként is aktív szerepet vállal, számos új munkatárs betanulását segítette. Kollégái és a vásárlók egyaránt nagyra értékelik segítőkészségét, pozitív hozzáállását és az áruházlánchoz való elkötelezettségét. Csuka Erika Sarolta 2005-ben kezdett dolgozni a Lidlben, és 2019 óta a gyöngyösi áruház üzletvezetője.

A kitartás, a precizitás és a vevőorientált szemlélet jellemzi munkáját, amelynek köszönhetően csapatával több boltversenyt is megnyert az elmúlt években. Erika vezetése alatt a gyöngyösi áruházban családias légkör alakult ki, amely nemcsak a munkatársak elégedettségét, hanem a vásárlói élményt is erősíti.

„Beáta és Sarolta elkötelezettsége, valamint szakértelme tökéletesen megtestesíti azt, amire a Lidl sikere épül. Ők azok a hétköznapi hősök, akik kitartásukkal, vevőközpontú hozzáállásukkal és példamutató munkájukkal nap mint nap értéket teremtenek. Rendkívül büszkék vagyunk rájuk és minden olyan munkatársunkra, akik azért dolgoznak, hogy vásárlóink elégedettek legyenek és rendszeresen minket válasszanak. Mi pedig igyekszünk nekik mindezt meghálálni.  Hiszünk abban, hogy igazán megéri a Lidl csapatába tartozni, hiszen munkáltatóként a versenyképes bérek és a széleskörű juttatási csomag mellett olyan stabil munkakörnyezetet kínálunk munkavállalóinknak, amelyben mindenki megtalálja a fejlődési lehetőséget és a lehető legjobbat tudja kihozni magából.”

– mondta dr. Kaibinger Tamás a Lidl Magyarország vállalati kapcsolatokért felelős vezetője.

A Lidl Magyarország jelenleg több mint 9500 munkavállalót foglalkoztat, ezzel továbbra is az ország egyik legnagyobb munkaadója. A vállalat 2025-ben már negyedik alkalommal nyerte el a Top Employer minősítést, amelynek értelmében ismét a legjobb munkáltatók egyikének számít hazánkban. A versenyképes bérezés, a béren kívüli juttatások és a folyamatos fejlődési, valamint előrelépési lehetőség mellett a Lidl számos további eszközzel támogatja dolgozóit. A diszkontlánc kiemelt figyelmet fordít munkavállalói egészségére és jóllétére is. Többek között ingyenesen vehetnek igénybe magánegészségügyi szolgáltatásokat és szűrővizsgálatokat a munkavállalók, amelyhez az áruházlánc mindenkinek egy extra szabadnapot is biztosít. Emellett a Számíthatsz Ránk! program keretében pénzügyi, jogi és pszichológiai tanácsadást kínál a Lidl munkatársak, valamint azok családtagjai számára.