Ha már adunk valamit, inkább béren kívüli juttatás legyen
Egyre több munkáltató érdeklődik a már meglévő, vagy még csak tervezett béren kívüli juttatások rendszerének megoldásai iránt – állapítja meg a Mercer Kft. legfrissebb felmérése.A Mercer Kft. 2004 óta negyedszer elvégzett vizsgálataa szerint a
magyar gazdaságpolitika megszorító intézkedései mellett újból erősödni látszik
az érdeklődés a cégek részéről a rugalmas béren kívüli juttatások rendszere
iránt. Az utóbbi évek, hónapok adózási szigorításai egyre kevesebb lehetőséget
hagynak a munkáltatóknak az egyes juttatások adómentes határainak
kihasználására.
Az eddig elterjedt juttatási elemek listája bővülhet, a különböző
egészségprogramok, egészséggel illetve egészségmegőrzéssel kapcsolatos
juttatások elterjedésére Magyarországon várható. Új szolgáltatások és
szolgáltatók léphetnek a piacra, ezzel a béren kívüli juttatási rendszerek
palettája is bővülhet – áll a közleményben. A felmérés szerint másik lehetséges
irány a határokon átnyúló nyugdíjprogramok terjedése, amelyek iránt már most
elkezdődött az érdeklődés a magyar cégek részéről.
Kapcsolódó cikkeink
További cikkeink
10 éves a magyar Black Friday – az akcióvadászattól a tudatos vásárlásig
A Black Friday Magyarországon 10 év alatt sokat változott: míg…
Tovább olvasom >77 ezer forint: ennyit terveznek idén költeni a magyarok karácsonyi ajándékra
Szeretteinkkel szívesebben találkozunk személyesen karácsonykor, az ajándékokat viszont egyre gyakrabban…
Tovább olvasom >A diabétesz előszobája: az elhízás megháromszorozza a cukorbetegség kialakulásának kockázatát
Miközben a cukorbetegséghez és annak szövődményeihez köthető halálozás folyamatosan nő…
Tovább olvasom >