Aláírták a bérmegállapodást a Pick Szeged Zrt.-nél
A munkavállalók bére összességében 5,5-6,5 százalékkal növekszik, ennek egy része alapbéremelés, másik része étkezési hozzájárulás, illetve más béren kívüli jutatás.
A megállapodás értelmében ezen kívül a cég az infláció
mértékével megegyező arányban növeli a szociális és jóléti kiadásokat is. Amennyiben
stabilizálódik a húspiac, és javul a cég helyzete, októberben újabb tárgyalást
kezd a cégvezetés és a menedzsment, így akár még az idei esztendőben is további
többletjuttatásokat kaphatnak a munkavállalók
A Délhús és a Pick korábbi egyesítésével kapcsolatos kérdésekben
is megegyezés született, a cégvezetés az érdekképviseletet is bevonja az
egységes normák kidolgozásába.
Kapcsolódó cikkeink
További cikkeink
Visit Hungary: még jelentkezhetnek a települések az ország egyik legnépszerűbb környezetszépítő versenyére
Május 30-ig még nevezhetnek a települések Magyarország egyik legsikeresebb és…
Tovább olvasom >Piacra jutás, marketing, AI applikáció: kézzelfogható segítséget nyújt a SPAR Régiók Kincsei programja a kistermelők számára
Több mint 550-re emelkedett a kistermelőktől, kézműves cégektől, kisebb borászatokból…
Tovább olvasom >Megérkezett a Samsung Vision AI a vállalat legújabb tévéivel és hangprojektoraival
A Samsung bejelentette 2025-ös televízió és hangprojektor termékcsaládjainak bevezetését, a…
Tovább olvasom >