15 ezer új munkatárs felvételét tervezi a Carrefour Franciaországban

A pénzügyi krízis és a nemrég bekövetkezett igazgatóváltás ellenére a cég az alkalmazotti létszám növelését tűzte ki célul.

A francia kereskedelmi vállalat
a távozó munkatársak pótlására
15 ezer, elsősorban bolti dolgozót vesz fel.
Muriel Bolteau, a cég HR vezetője a sajtónak úgy
nyilatkozott, a korábban fix idejű szerződések
helyett határozatlan idejű munkaviszonyt kínálnának
és számítanak a kereskedelmi iskolákból
kikerülő gyakornokokra is.